
案件NO:9759
| 募集企業 | 日本発デニムブランドの物流・事業運営を担うグループ会社 未上場 |
|---|---|
| 募集職種 | 店長候補|新レーベル(日本を代表するデニムメーカー) |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | [雇入直後]都内または名古屋 [変更の範囲]会社の定める事業所 |
| 給与 | 能力・経験に応じて決定(想定年収:400〜500万円位) 想定月給:25.6〜32万円位 ※販売手当(3〜4万円)含む |
| 応募資格・条件 | [必須条件]
・アパレル販売経験3年以上 ・全国転勤が可能な方 [歓迎条件] ・売上管理、在庫管理、スタッフ管理など店舗運営経験をお持ちの方 ・店長、副店長など店舗マネジメント経験をお持ちの方 ・レディースブランド、デニム、カジュアルブランドでの販売経験をお持ちの方 ・ブランドづくりや新しい挑戦に興味をお持ちの方 |
| 仕事内容 | 【職種】
[雇入直後]店長候補|新レーベル(日本を代表するデニムメーカー) [変更の範囲]会社の定める業務 【雇用形態】 正社員(試用期間3か月) ※試用期間中、労働条件の変更なし 【労働契約の期間に関する事項】無期 【仕事内容】 「80年近い歴史を持つデニムメーカーの、新しい挑戦を店舗から創る」 国内有数のデニム・カジュアルメーカーが展開する、 新レーベルの立ち上げメンバー(店長候補)を募集します。 今回の新レーベルは、次世代のお客様(20〜30代)へ向けた新しいブランドポジションを確立し、 これまで培ってきたデニムの価値をさらに広げていくことを目的としています。 単なる店舗運営ではなく、ブランドの世界観づくりや顧客との接点づくりなど、 立ち上げフェーズならではの幅広い経験ができるポジションです。 ・接客、販売 ・売上管理 ・在庫管理 ・顧客管理 ・スタッフ管理、育成 ・店舗運営に関わる業務全般 ・ブランドのファンづくりに向けた店舗づくり ・その他付帯業務 |
| 勤務時間 | 9:00〜17:30(実働7.5H/休憩1H) ※店舗シフトに準ずる ※残業:あり(全社平均月14時間程度) |
| 休日休暇 | 年間休日123日、週休2日制(シフト制)、冬季休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇 など |
| 待遇 | 昇給年1回、賞与年2回(7月/12月)、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、 通勤手当全額支給(当社規定による)、家族手当(当社規定に基づき支給)、社員割引制度、 教育制度(各階層別研修、コンプライアンス研修、ハラスメント研修)、 退職金制度、産休・育休休暇取得、育児・介護時短勤務制度 など |
| 事業内容 |
自社ブランド製品の店舗運営(販売)やアパレル商品の企画・開発、
そして製品の修理サービスを中心とした事業を展開 |
| 交通アクセス | 本社:JR各線/南北線/都営三田線「目黒駅」徒歩2分 |
| おススメポイント | 店舗経験を活かし、将来的にはSVなど
店舗統括ポジションへのキャリアアップが可能です。 また、商品企画やMDなど、商品側のキャリアへ挑戦するケースもあります。 |