- ファッション・アパレル業界専門の人材紹介（アパレルの求人・転職）
案件NO:9756
| 募集企業 | 日本発のデニム文化を築いてきた、ものづくり志向のアパレル企業 未上場 |
|---|---|
| 募集職種 | ブランドマネージャー候補|課長職(日本を代表するデニムメーカー) |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | [雇入直後]品川区上大崎(最寄駅：目黒) [変更の範囲]会社の定める事業所 |
| 給与 | 能力・経験に応じて決定(想定年収：700〜800万円位) 想定月給：43.4〜48.9万円位 |
| 応募資格・条件 | [必須条件]
・アパレル業界におけるブランド運営経験 ・営業、MD、商品企画、生産管理いずれかの実務経験 ・売上、利益、在庫など数値管理経験 ・チームマネジメント経験 [歓迎条件] ・ブランド責任者経験 ・事業計画策定経験 ・ライセンスブランド運営経験 ・デニム、カジュアルブランドでの経験 ・英語力 |
| 仕事内容 | 【職種】
[雇入直後]ブランドマネージャー候補|課長職(日本を代表するデニムメーカー) [変更の範囲]会社の定める業務 【雇用形態】 正社員(試用期間3か月) ※試用期間中、労働条件の変更なし 【労働契約の期間に関する事項】無期 【仕事内容】 「ブランドを“経営する”ポジション」 商品企画・MD・マーケティング・営業・店舗運営・組織マネジメントまで、 ブランド全体の成長戦略を描き、実行していただくポジションです。 日本のデニム文化を牽引してきた同社において、 現在さらなるブランド価値向上を目指し、 同社がライセンス展開する米国発のデニムブランドの強化を推進しています。 これまで培ったブランド運営経験や事業推進力を活かし、 ブランド責任者候補として事業成長をリードしていただくことを期待しています。 ◇事業戦略・予算管理 年間および中長期の事業計画策定、 売上・利益目標達成に向けた戦略立案および進捗管理 ◇商品企画・MD戦略の立案 市場動向や顧客ニーズを踏まえた商品戦略、 プロダクト方向性の策定 ◇マーケティング推進 ブランド価値向上、認知拡大に向けた マーケティング戦略の企画・実行 ◇販売チャネルマネジメント 卸売戦略の立案、直営店舗・ECサイトの運営管理 および売上拡大施策の推進 ◇新規市場・販路開拓 ブランド成長に向けた新たなマーケット開拓、販売機会創出 ◇組織マネジメント チームメンバーの育成、業務プロセス改善、 組織力向上に向けたマネジメント ◇その他付随業務 |
| 勤務時間 | 9:00〜17:30(実働7.5H/休憩1H) ※残業:あり(全社平均月14時間程度) |
| 休日休暇 | 年間休日123日、完全週休2日制(土日祝)、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇 など |
| 待遇 | 昇給年1回、賞与年2回(7月/12月)、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、 通勤手当全額支給(当社規定による)、家族手当(当社規定に基づき支給)、社員割引制度、 教育制度(各階層別研修、コンプライアンス研修、ハラスメント研修)、 退職金制度、産休・育休休暇取得、育児・介護時短勤務制度 など |
| 事業内容 | デニム素材を中心としたアパレル製品の企画・製造・販売 |
| 交通アクセス | 勤務地：JR各線/南北線/都営三田線「目黒駅」徒歩2分 |
| おススメポイント | 1947年創業、日本を代表するデニムメーカーです。
長年培ってきたデニムづくりの技術とノウハウを強みに、 国内外で高い認知度を誇る複数のデニム・カジュアルブランドを展開しています。 企画・生産・販売まで一貫して手掛ける体制を強みとし、 日本のジーンズ文化の発展に大きく貢献してきました。 現在は、既存ブランドのさらなる価値向上に加え、 ライセンスブランド事業や新たな市場開拓にも積極的に取り組み、 次なる成長フェーズを迎えています。 |
